 2006
Fondation CASIP-COJASOR – Intégrer l’approche interculturelle dans l’accompagnement des usagers des services sociaux FSJU/Departement Culture – Management des ressources humaines dans le secteur culturel MRG Fondation Rothschild – Approche interculturelle dans l'accompagnement de la personne âgée FSJU Strasbourg – Management des bénévoles FSJU/Appel National Pour la Tsedaka – Formation bénévoles – Rappel phoning, accueil et connaissance des associations sociales 2005 Fondation CASIP-COJASOR – L’action sociale juive aujourd’hui – Repères et clefs de compréhension FSJU/Appel National Pour la Tsedaka – Formation bénévoles – Rappel phoning, accueil et connaissance des associations sociales Coopération Féminine – Marseille – Formation des bénévoles ACTI – Formation de bénévoles à l'intervention sociale 2004 La formation des auxiliaires de vie du projet Tikva : innovation et défi pédagogique. Pour améliorer l'accompagnement des personnes ayant vécu ou subi les conséquences de la Shoah, la Maison de Retraite et de Gériatrie de la Fondation de Rothschild a mis en place le projet Tikva pour 170 résidents avec le soutien de la Fondation pour la Mémoire de la Shoah. Elle a recruté pour l'animer une coordinatrice et 9 auxiliaires de vie expérimentées. La MRG a chargé l'ILA/UCJFP de concevoir un programme innovant s'adressant à des femmes issues d’horizons culturels différents. Cette formation a pour objectifs de les sensibiliser aux aspects pluriels de l'identité juive (histoire, traditions, cultures…), à la spécificité de la Shoah et à ses conséquences dans la relation de soins et d'accompagnement. La particularité de ce programme réside dans la nécessaire prise en compte de l'identité personnelle et professionnelle des auxiliaires de vie. Elle est une ressource indispensable pour une meilleure appréhension et compréhension des personnes dont elles s'occupent. D'une durée de 25 jours, cette formation se déroule de mars à octobre 2004 à raison d'une journée par semaine. La loi du 2 janvier 2002 : un enjeu majeur Faisant suite aux journées d'information organisées en 2003 auxquelles ont participé plus de 30 directeurs et responsables de services sociaux, le service social de la Fondation CASIP-COJASOR a fait appel à l'ILA/UCJFP pour formaliser son projet au regard de la loi du 2 janvier 2002. Fondée sur une approche participative respectant la culture et l'identité de chaque institution, l'intervention de l'ILA/UCJFP a permis d'instaurer une démarche d'auto-évaluation, préalable à la mise en place d'une démarche qualité. DEFA : un modèle d'excellence et de partenariat En partenariat avec l'INFA, l'ILA/UCJFP a piloté, à l'intention d'un groupe de 9 personnes, le Diplôme d'Etat aux Fonctions d'Animation – DEFA – , dans le cadre du dispositif emploi-jeunes. D'une durée de 900 heures réparties sur 3 années, cette formation en alternance s'est achevée en décembre 2003. L'évaluation révèle que ce groupe a obtenu le meilleur taux de réussite tant à l'INFA qu'auprès de la Direction Régionale de la Jeunesse et des Sports d'Ile de France. FSJU/TSEDAKA – Formation bénévoles – Phoning et Accueil |